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iDA(アイ・ディ・エー)の評判・特徴と利用してみた感想

アパレル業界に特化した転職サービスの中でも、大手と言われるiDA(アイ・ディ・エー)。 どちからと言うと派遣の印象が強いですが、正社員の転職支援サービスも行っています。 私も実際に利用してみましたが、 iDAは未経験の方や販売職を希望する経験者におすすめの転職エージェントです。 その理由は、豊富な求人数と教育制度。 求人は有名国内ブランドからラグジュアリーブランドまで幅広く、接客のスキルを向上させていきたいと思っている経験者の人におすすめ。さらに、販売の基礎知識を学べる教育カリキュラムが用意されているので、未経験の人でも安心して働きはじめることができます。 これからアパレル業界で働こうと思っている方や販売職でキャリアアップしていきたいと考えている方はぜひ利用をおすすめしたいサービスです。 この記事では、そんなiDA(アイ・ディ・エー)の特徴と、実際に利用してみた管理人の感想を紹介します。  

アパレル求人・転職ならクリーデンス(CREDENCE)

iDAはアパレル人材紹介の最大手企業

 

iDA(アイ・ディ・エー)はアパレル・コスメ業界に特化した転職サービスです。
雇用形態は派遣社員から正社員まで幅広く、取扱いブランド実績は5,000社を超え、業界でも最大級の人材紹介会社だと言えます。

  • 対応エリアは日本全国。拠点は全国に16拠点ある
  • アパレル未経験でも利用可能
  • プロのトレーナーによる研修・教育制度が充実

 

求人数 取扱い実績 5,000社以上 非公開求人 75%
対応エリア 全国 (16拠点)
取り扱い職種 デザイナー、パタンナー、MD・バイヤー、VMD、プレス、販促 営業(リテール・卸)、 生産管理・物流、WEB・エンジニア、その他オフィス職、SV・エリアマネージャー、トレーナー、店長・副店長、販売など
取り扱いジャンル  服飾、バッグ、服飾雑貨、インテリア、コスメ等

取扱い実績は5,000社以上!業界でも最大規模

iDAの取扱い企業の実績はなんと5,000社以上! これは特化型転職サイトの中では最大規模だと言えます。 派遣求人の企業数もカウントされていると思われますか、それでもとても多いです。 「どうしても入社したいブランドがある」場合は、iDAで探せばほぼ見つかると言えます。

ラグジュアリーブランドに強い

多くの求人の中でもiDAはラグジュアリーブランドに強い印象を受けます。 iDAではMY BRANDSという転職サイトも運営していて、TIFFANY&CO.(ティファニー)、GUCCI(グッチ)、LOUIS VUITTON(ルイ・ヴィトン)、Cartier(カルティエ)などの誰もが知るラグジュアリーブランドの求人なども多数掲載されています。 ラグジュアリーブランドではより高い接客技術を必要とされるため、販売職としてキャリアアップしたい人にはおすすめの転職エージェントではないでしょうか。

求人ブランドは、あくまでも一例です。時期によって異なります。

職種は販売職から専門職まで。特化型転職サイトならでは!

職種は他社同様に販売職以外にも、デザイナ・バイヤーなどの商品を扱う分野から、VMD・プレスなどの人気の職種、生産管理・DBなどの裏方職種など幅広くカバー。 現在の業務内容を活かせる求人もきっと見つかります。

雇用形態は派遣から正社員まで。未経験でもキャリアアップを目指せる

iDAでは、派遣社員から正社員まで幅広い雇用形態の求人を扱っていて、未経験でも利用できます。 アパレル業界での経験がない場合は、紹介予定派遣として入社して、まずは正社員を目指していくのもおすすめ。 派遣社員を利用することで、給料も高く・より希望に近いブランドで働ける可能性が高いです。

教育制度が充実していて未経験でも安心!

iDAでは、アパレル未経験者に向けた講座や教育はもちろん、これからキャリアアップしていきたいと考えている人へ向けての教育制度も充実。 中には、プレス(PR)を目指す人へ向けた講座など、今人気の職種に就くための講座も用意されています。 iDAカレッジと呼ばれるこのサービスは、就業決定または就業中の人はすべての講座を無料で受講することができます。

iDAカレッジのカリキュラム

  • 販売基礎講座
  • アパレル基礎講座
  • PR基礎講座
  • 日式接客講座
  • ニュースタンダード
  • スタンダードトレーニング

 

拠点は全国に16か所。エリアは全都道府県に対応!

iDAは、全国に16か所の拠点があり、全都道府県の求人紹介に対応しています。 ほとんどのアパレル特化型エージェントは、関東や大都市のみを対象としているため、その他の地域でアパレルの転職活動をする場合は、iDA一択となるでしょう。

iDAの支社一覧(16拠点)

  • 札幌支店 (北海道)
  • 仙台支店 (宮城県)
  • 新潟支店 (新潟県)
  • 東京本社 (東京都)
  • 表参道オフィス (東京都)
  • 千葉支店 (千葉県)
  • 横浜支店 (神奈川県)
  • 静岡支店 (静岡県)
  • 名古屋支店 (愛知県)
  • 京都支店 (京都府)
  • 大阪本社 (大阪府)
  • 神戸支店 (兵庫県)
  • 広島支店 (広島県)
  • 四国支店 (愛媛県)
  • 福岡支店 (福岡県)
  • 南九州支店 (鹿児島県)

iDA(アイ・ディ・エー)を利用した感想

ここからは、実際に利用してみた管理人の感想を紹介します。

登録は最短1分で完了。転職エージェントの中では一番手軽

iDAの登録で驚いたのは、登録がとても簡単なこと。 iDAのウェブサイトへアクセスすると、ウェブでかんたんエントリーと書かれたボタンが表示されるのですが、本当に簡単で、1分程度で登録が完了。パソコンだけでなくスマホからも登録ができます。 あとは、iDAより電話連絡が来るので、面談日を調整するだけです。 履歴書や職務経歴書は面談日に持参することもできますし、メールで事前に送っておくこともできます。 他社のような、マイページでの細かな入力は不要なため、「まずは転職について相談したい!」って人にもぴったりです。

表参道徒歩3分のアクセスの良いオフィス

表参道 東京には、新宿の東京本社と表参道オフィスがありますが、私は表参道オフィスで面談でした。 (もしかしたら派遣は新宿、正社員紹介は表参道、など分けられているのかも知れません) 表参道オフィスは、表参道駅から徒歩3分のアクセスしやすい場所にあります。 表参道ヒルズやアップルストアの近くで、迷うこともありません。 オフィスも清潔感があり、個室でリラックスして相談することができました。

キャリアアドバイザーは転職業界のプロ

キャリアアドバイザーの印象は、担当者によって大きく異なると思いますが、私の場合は運よく良い人に当たったようでした。 アパレル特化型の転職エージェントは数社利用していましたが、中でもiDAは転職業界のプロの印象を強く感じました。 どちらかと言うと、総合転職エージェントのキャリアアドバイザーに近いと思います。 iDAでは応募までには至らなかったので詳しくはわかりませんが、アパレル業界の知識が豊富というよりも、転職の知識が豊富な印象を受けました。 転職に関しては、かなり頼りになると思います。

面接対策がしっかりしている

iDAは面接対策がかなりしっかりしているようです。 これは、私の体験談ではないのですが、来社時に

  • 採用担当者の外見や経歴・趣味などの共有
  • 面接のロールプレイング
  • 返答内容の指導

などを、じっくりやっているのを見かけました。 私も他社で面接対策をしてもらったことはありますが、面接のロールプレイングまでしてもらったことはありません。 かなり本格的に行っていたので、これは頼りになる転職エージェントだな。と感じました。 このような対策は、希望者だけに行っていると思いますが、転職面接で不安なときはぜひ活用してみましょう!

紹介求人は大手企業ばかりでキャリアアップが狙える

私がiDAで紹介された求人は、すべてテレビCMや雑誌などで見かける有名ブランドでした。 店舗数も全国に100店舗以上のブランドで、知らないブランドはひとつもありませんでした。 私の場合はタイミングが合わず、応募には至りませんでしたが、キャリアアップしたい人であればiDAを利用することで、希望のブランド今までの職務経歴以上のブランドへ入社できる可能性は高いと思います。

iDAは、派遣・正社員どちらも充実した転職サービス

iDAは全都道府県をカバーしている、大手のアパレル転職サービス。
 登録もスマホで簡単にできるので、通勤時間にサクっと行うことができるのも魅力。 転職のプロが、豊富な求人の中からあなたにマッチしたものを厳選してくれるので、相談だけでも行ってみるのがおすすめです。 もちろん、気に入らなければ応募は不要。強制されることもないので安心してください。

アパレル販売経験者ならクリーデンスもおすすめ

アパレル業界経験者の方は、業界最大手のクリーデンスへの登録も併用して行いましょう。

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他社に比べて取扱いブランドも多い上に、キャリアアドバイザーの質も高いためです。
業界経験者の方は、iDAクリーデンスに登録しておけば、ほぼすべての求人をカバーできるはずですよ。

アパレル未経験者は、まず紹介予定派遣でキャリアアップを!

これからアパレル業界で働こう!と思っている人の場合は、派遣社員も視野に入れて登録するのがおすすめです。
派遣社員と聞くと、ちょっと躊躇する人もいるかも知れませんが、正社員への登用を前提とした紹介予定派遣も多数存在しています。
また派遣社員であっても、経験者には違いありませんので、経験やノウハウを学んでから正社員へチャレンジするのも確実な一手と言えるでしょう。
アパレル派なら、iDAと並行してアパレル派遣なびも特化型サイトとして有名です。こちらも登録しておくことで、幅広い求人情報を得ることができますよ。

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セミナーなども充実しており、特に面接力はこのエージェントを利用したことでぐっと向上したことを実感できました。
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